顾家善村委会最新招聘信息汇总

顾家善村委会最新招聘信息汇总

人心无由多变 2024-12-10 客户案例 1063 次浏览 0个评论
顾家善村委会发布最新招聘信息,诚邀有志之士加入我们的团队。招聘职位多样,包括行政管理、工程建设、农业技术等领域。我们寻求有责任心、勤奋踏实的人才,共同致力于村庄建设与发展。应聘者需具备相关学历和工作经验,熟悉村委会工作流程,有良好的团队协作和沟通能力。我们提供竞争力的薪资待遇和福利待遇,为每位员工提供良好的发展空间。欢迎有意者加入顾家善村委会,共创美好未来。

本文目录导读:

  1. 招聘背景
  2. 招聘岗位及条件
  3. 招聘流程

随着乡村振兴战略的深入推进,顾家善村委会为了更好地服务村民,提高村级治理水平,现面向社会广泛发布最新招聘信息,我们诚挚邀请有志之士加入我们的团队,共同为顾家善村的发展贡献力量。

招聘背景

顾家善村委会始终坚持以人民为中心的发展思想,致力于改善村民生活条件,促进村级经济发展,为进一步优化村委会人才结构,提升村级服务水平,我们根据工作需要,特招聘以下岗位:

招聘岗位及条件

1、村委会主任助理

岗位职责:

(1)协助村委会主任处理日常工作事务;

(2)负责村民事务的协调与沟通;

(3)参与村级发展规划的制定与实施。

任职要求:

(1)年龄25至45周岁,大专及以上学历;

(2)具有良好的组织协调能力,善于沟通;

(3)具备较强的文字表达能力和计算机操作能力;

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(4)有相关工作经验者优先。

2、村级事务协理员

岗位职责:

(1)协助开展村级事务管理工作;

(2)负责村民政策的宣传与落实;

(3)参与村级环境卫生整治工作。

任职要求:

(1)年龄20至40周岁,中专及以上学历;

(2)具有良好的团队合作精神和敬业精神;

(3)具备一定的组织协调能力,善于沟通;

(4)有相关工作经验者优先。

3、乡村振兴规划专员

岗位职责:

(1)负责村级振兴规划的编制与实施;

(2)负责乡村旅游项目的策划与推广;

(3)参与村级产业发展项目。

任职要求:

(1)年龄30至50周岁,大专及以上学历;

(2)具备城乡规划、旅游管理等专业背景;

(3)具备较强的项目策划与执行能力;

(4)有相关工作经验者优先。

招聘流程

1、报名方式:请将个人简历发送至顾家善村委会官方邮箱,报名截止日期为XX年XX月XX日。

2、资格审查:村委会将对报名人员进行资格初审,符合条件的将通知面试,面试时间和地点将通过电话或邮件通知,面试时请携带相关证明材料,面试内容主要包括综合素质、专业技能及岗位适应性等方面,面试结束后,将根据面试成绩确定录用人员名单,录用人员需进行体检,体检合格后签订劳动合同,薪资待遇面议,试用期为三个月,试用期满后正式聘用,聘用人员需遵守顾家善村委会的相关规定和制度,招聘过程中产生的相关费用由应聘者自行承担,如有虚假信息或隐瞒行为,一经查实,取消应聘资格,未尽事宜,由顾家善村委会负责解释,五、福利待遇及职业发展顾家善村委会重视人才的引进与培养,为员工提供优厚的福利待遇和广阔的职业发展空间。(一)福利待遇:1. 工资待遇:根据岗位性质和工作表现确定薪资水平;2. 社会保险:按照国家规定为员工缴纳社会保险;3. 带薪休假:员工享有带薪年假、病假等休假制度。(二)职业发展:1. 培训提升:提供岗位培训、专业技能培训等多种培训形式;2. 职务晋升:根据工作表现和能力水平,提供晋升机会;3. 横向发展:提供跨部门、跨岗位的轮岗交流机会,六、结束语顾家善村委会诚挚邀请有志之士加入我们的团队,共同为顾家善村的发展贡献力量,我们相信,通过我们的共同努力,顾家善村将会迎来更加美好的明天,期待您的加入!七、联系方式地址:XX省XX市XX区顾家善村委会联系电话:XXXXXXXXXXX官方邮箱:【请插入官方邮箱】顾家善村委会最新招聘信息到此结束。

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